Welkom!

“Succes zit tussen je oren”

Wat ik doe

Ben jij op zoek naar een bevlogen coach en ervaren adviseur die altijd vanuit de mens, het team en de organisatie denkt en die vanuit verbinding op zoek gaat naar positieve impact, dan ben je bij mij aan het juiste adres.

Ik ben gespecialiseerd in het coachen van leidinggevenden – van teammanager tot eindverantwoordelijke directeur – en HR professionals. 

Als zelfstandig adviseur kan ik projecten leiden op verschillende gebieden: opzetten nieuwe HR strategie, organisatieontwikkeling en optimalisatie van de HR organisatie.  

Wat ik verder voor je kan doen lees je op deze website. Bij wie ben ik, vind je meer persoonlijke informatie. Neem contact met me op voor een vrijblijvende kennismaking. 

Ik zie er naar uit om je te ontmoeten.

Coaching

Individu

Loop jij in je dagelijkse (werk)leven tegen uitdagingen aan en voel je de behoefte om deze aan te pakken?

Samen met mij ga je op zoek naar je echte drijfveren en kwaliteiten en ontdek je hoe je deze in kunt zetten.

Team

Herken jij ook dat jullie als team niet het maximale eruit halen?

Als ervaren teamcoach kan ik jullie helpen om de samenwerking effectiever te maken. Dat doe ik door samen met jullie de uitdaging aan te gaan.

Organisatie

Ben je al jaren succesvol bezig, maar voel je dat er nog meer inzit? Is er een fusie aanstaande? Of ben je op zoek naar iemand die vanuit een breed bedrijfskundig perspectief de organisatie kan doorlichten, schroom dan niet om contact met mij te zoeken.

Laptop

HR-strategie

Werknemers zijn het grootste bezit van een bedrijf. Een goede HR-strategie is daarom essentieel om succesvol te zijn en succesvol te blijven.

Mijn jarenlange ervaring op dit gebied maakt mij uitermate geschikt om een nieuwe HR-strategie te ontwikkelen voor je bedrijf.

Vanuit een bestaande situatie werk ik graag naar een gewenste situatie toe. Met duidelijke stappen komen we tot het gewenste eindresultaat.

Interim HR werk

Mocht je een leidinggevende HR-vacature niet ingevuld krijgen of voor de korte termijn op zoek zijn naar iemand die op eindverantwoordelijke basis leidinggeeft aan een HR-afdeling dan ben ik op interim basis inzetbaar. Ik heb zeer ruime ervaring in alle aspecten van Human Resources.

De laatste jaren ben ik werkzaam geweest als CHRO en directeur HR bij een toonaangevende organisatie. 

Papier